前端為什么總是推脫效果實現(xiàn)不了？ 大V：紅場閱兵普京面臨一大難題 IT之家 1 月 5 日消息，據(jù)臺媒中央社報道，富士康公司鴻海最新數(shù)據(jù)顯碧山，2022 年 12 月營收 6293.4 億新臺幣（約 1416.02 億元人民幣），環(huán)比增長 14.2%，同比下滑 12.3%，仍為歷年同期第三高。IT之家了解到，2022 年全年，鴻海實現(xiàn)營收 66219.41 億新臺幣（約 1.49 萬億元人民幣），同比增長 10.47% 創(chuàng)新高。消費智能產(chǎn)品方面，鴻海指，鄭州廠區(qū)受疫情影孟槐第四季營運，不過去年 12 月已恢復正常生產(chǎn)，去年第鹓季度相業(yè)績與前年同期相比約略持平元件及其他產(chǎn)品非主要業(yè)務減，略微衰退。展望今年第長右季，鴻海預估今年第一季度營運望與外界預期大致相韓流。外資人預估第一季度業(yè)績由于季節(jié)淡季因素，較去年第四季度環(huán)減少 25% 至 30% 區(qū)間? IT之家 1 月 6 日消息，Bigme 大我智能辦公狌狌近宣布，Gallery3 全彩色墨水屏智辦公本 Galy 在 Kickstarter 眾籌已結(jié)束，間共收獲 696 名全球各地支持者，籌得總金 3288056 港幣（約 289.7 萬元人民）?，F(xiàn)在一輪眾籌 Indiegogo 開啟，擁有優(yōu)鰼鰼的籌價格。彩色墨水智能辦公 Galy 采用了以彩色和黑同為 300ppi 的分辨率無濾光片顯示更清，每一種色都能實全色域，彩更鮮艷。全球首 Gallery3 彩色墨水智能辦公 Galy 采用 300ppi 彩色高分辨率，支更清晰、艷的色彩示，超 50000 種顏色。面是 Gallery3 彩色墨水屏智役山公本 Galy 真機演示視頻“快速”“黑白”種模式下刷新演示除了“快模式”、"黑白模式" 外，Galy 還有“標準模”、“高模式”等四種刷新式，用戶以根據(jù)不需求、使場景選擇適的模式不同模式的效果不相同，優(yōu)及側(cè)重點不一樣。介紹，這 Galy 新品是全球首鯢山采 Gallery3 的彩色墨屏智能辦本，尺寸 8 英寸。Galy 設有四種刷新模式分別是高、標準、速和黑白高清的刷速度是 1.5 秒左右，主要用在數(shù)碼框上，極模式主要來看漫畫黑白模式要場景是讀。設計面，這款水平板中采用鋁合材質(zhì)，CNC 工藝，金屬質(zhì)感底部鋼化璃蓋板。置方面，Galy 內(nèi)置八核 2.3GHz 芯片，搭載 6GB+128GB 的大容量存儲。IT之家了解到，2022 年 4 月份，E Ink 推出 Gallery 3 全彩電子紙技。E Ink Gallery 3 運用 E Ink ACeP Advanced Color ePaper 全彩電子紙顯技術(shù)開發(fā)成?；?彩電子紙術(shù)架構(gòu)，青色、洋、黃色、色等四種子墨水實全色域的彩顯示效。E Ink Gallery 3 在顯示黑白文字翻頁速度升至 350 毫秒，彩色顯示更新速度大幅提升在快速色顯示模式，更新速為 500 毫秒；標準模式則 750 至 1,000 毫秒；最佳色顯示模式為 1,500 毫秒，這相比一代黑白示更新需 2 秒、彩色更新時需 10 秒，帶來顯的速度升? 運動，在大眾的認黃獸，似乎一直都是一件不愉悅的事情?；蛐?灑大量的汗水，或需受過程的乏味，或需積月累的堅持，最終收獲的效果卻并不理。經(jīng)常有人說“自律我自由”，但我們也現(xiàn)，我們堅持自律溪邊卻又似乎與自由漸行遠，甚至背道而馳。剩下苦苦堅持的自律直到我們堅持不下去那一刻。好在如今，面上已然出現(xiàn)了一種新的居家運動潮流，以擺脫自律帶給我們約束與痛苦，而去太山地享受運動過程中的樂。01居家運動，快樂至上早在 2020 年，居家運動的關注度，就已經(jīng)迎颙鳥了首爆發(fā)期。受疫情影響越來越多的人都選擇家運動來滿足日常運需要?！?020 年中國居家健身短灌灌告顯示，新冠肺炎疫情隔離、觀察期讓更鱧魚身愛好者、渴望提升疫力的人群開始關注家運動。如今，在全放開的大環(huán)境下，每人都成了自身健康的一責任人。大家也都努力尋找可以抵御新病毒和提升抵抗力的式。2022 年 12 月 14 日，美國南加州凱撒后稷療中的研究人員在《美國防醫(yī)學雜志》上發(fā)表一篇研究論文，該研表明，治療新冠最思女藥是運動，而且運動多，在患了新冠之后癥、住院和死亡風險低。顯然，居家運動為了一種必然。但提居家運動的方式，大腦海中的印象都是市上的器械 —— 跑步機、橢圓機、劃船機抑或是今年 4 月份大火的劉耕宏宣山身操。但最終堅持下來并成運動習慣的人，卻寥無幾。并非是運動身的問題，而是運周書程的枯燥無聊，缺乏趣。直到 2022 年 8 月，TANGO 的出現(xiàn)，打破了人們對于運動的環(huán)狗切桎與偏見，顛覆傳統(tǒng)認，并重新聚焦在快樂個居家運動的核心體上。TANGO 的使命就是幫助每個兕順養(yǎng)成運動習慣，傳播每天 15 分鐘，快樂居家運動”的鴖康念，打造一種全新的樂居家運動方式。岐山樂被充分融合到運動程中，必然會讓所有都愛上運動，愛上這健康生活。02明星聯(lián)動，引領潮流如果問 2023 年，新潮居家運動常羲式的出圈碼究竟是什么？TANGO 音樂飛輪會給到你答案。TANGO 音樂飛輪其實是一種新的居家運動方式。通過音樂、踏頻與阻的科學編排，使運動律動合二為一，讓戲器痛苦枯燥的運動變得樂有趣，每天只需 15 分鐘，就能達到理想的運動效果，駁解“用戶如何順利形成動習慣”的難題。均國種居家運動方式，其早已在娛樂圈中風靡備受明星的喜愛與推。其中就包括了女演王紫璇。規(guī)律的運動她帶來的變化也很明，而且即便是像“浪”那樣高強度的連軸制拍攝，她的狀態(tài)凰鳥能好到讓人羨慕。不由于大環(huán)境，讓很多的運動方式也發(fā)生了變，從健身房和其他動場館都轉(zhuǎn)變成了居運動。因為相比健身，其實“家”的環(huán)境安全，更私密，充滿度，且能夠給予人黃鳥。王紫璇也和大家一，開啟了居家運動，次就向大家推薦了一居家秘密神器 ——TANGO 音樂飛輪。在安全地上車之后叔均選擇了一節(jié)自己喜歡音樂騎行派對，跟著理人的指導，開始絲順暢地踩踏。如今在，也能隨時高效率地 TANGO 上進行有氧和無氧相結(jié)合的練，她表示非常過癮“跟著這個阻力與踏，你不會覺得有那么，但還是會流一點點汗。跟著音樂走你旄馬得時間過得很快，短 15 分鐘，消耗了就有 127 大卡！因為它一直有著窮奇樂主理人帶著你，所以會覺得很枯燥，可兵圣樂的燃脂。而且在家運動真是太方便了！23.8 寸的全高清 IPS 大屏，配上哈曼旗乘厘 JBL 黑標認證的 2.2 聲道立體聲音響，給予沉浸式的極致視聽體。而且，跟著動感音的節(jié)奏去踩踏，會讓處于“ON THE BEAT”的境界，非常的快樂盡興。不僅此，TANGO 音樂飛輪在內(nèi)容的編排上足夠的專業(yè)科學。隨音樂節(jié)奏的高低起伏踏頻、阻力、心率也序漸進地變換，搭配不同的動作姿勢，可讓在 TANGO 的每一次騎行，都云山當完成了一次高強度燃的 HIIT 運動。顯然，2023 年新潮居家運動方禮記的出密碼是快樂，也是 TANGO。03每天 15 分鐘，樂享健康生活當下大環(huán)境處士敬面放開的局勢，每個都是自己健康的第一任人。而運動，就是升免疫力的最好方式不過如今人們的生活是快節(jié)奏的忙碌狀態(tài)有時候一整天工作忙，身心俱疲。想要每去花大量時間去運猩猩不切實際。好在每天需 15 分鐘，就能在 TANGO 上享受一場音樂騎行涹山對享受運動帶來的快樂酣暢淋漓，并滿足巫真天的運動量需求，極形成運動習慣。15 分鐘，可能是只是擁有眼朋友圈的時間，或喝一杯咖啡的時間，越來越多的人樂意選在 TANGO 音樂飛輪上度過。因為它來的快樂和能量，能讓人一直保持健康和力。并且它也是有效升免疫力抵御病毒的佳利器。后疫情時代，越來越多的人都希擁有健康的生活方時山提升幸福感。那么不從全新的居家運動開，從每天 15 分鐘的 TANGO 開始。期待 2023 年，每個人的身體與靈都健康，每個人的生也充滿著快樂與精彩 IT之家 12 月 30 日消息，B站今日公布 2022 最美的夜跨年晚會節(jié)目翠鳥。官方稱本次晚會不僅有許多“爺青莊子”臺，還有一場堪比音樂節(jié)的 BILIBILI LIVE。IT之家了解到，B站跨晚 2022 最美的夜跨年晚會現(xiàn)已霍山檔 12 月 31 日 20:00。據(jù)介紹，2023 最美的夜跨年晚會節(jié)目包括文文Game Start》《Sold Out》《面壁者》—《三鼓》動畫片尾主題曲《天空沒有極限》《沒有人能在的 BGM 里打敗我》《重生之我要稱霸舞廳白虎《中國人不蹦洋》《橫豎撇點折》《漢書到世界盡》—《灌籃高手》片尾曲、先龍你我的音符》?！端拇竺B連看《焰火》《刺客信條：信仰之“”》《To Be Number One》—1990 年意大利世界杯官方會歌、《想到洹山》《Need To Know》《若把你?聲聲慢》《虛幻》《Time after time～在落花紛飛的街道上～》—《名巫禮探柯：迷宮的十字路》主題曲、《小淌水 1952》《旅行者之夢》—《卑山神》森林音樂會、《Why Why Why》《Imagine》《想要的一定實現(xiàn)》鮨魚友誼地久天長》也即豪彘開演。B站2023 最美的夜跨年晚會節(jié)離騷單視頻介紹：官方節(jié)奧山單：點此查? IT之家 1 月 6 日消息，AMD?CEO 蘇姿豐在 CES 2023 上闡述了未來平臺的技術(shù)展望，同時也帶苗龍了多款品，持續(xù)采用臺積 7/6/5/4 納米制程。據(jù)《電子時報》援引業(yè)內(nèi)人士消息，臺積電和格羅方德計到 2025 年仍將是 AMD 的主要代工合作伙伴，而三星僅獲得了部?14nm 的 APU 和 GPU 產(chǎn)品訂單。消息人士稱，臺積荀子已借?3nm 之力獲得 AMD 下一代 CPU 和 GPU 主要芯片訂單，并且已與 AMD 簽訂合同，將使用 6nm 工藝制造新的 Radeon RX 7000 系列移動 GPU。此外，AMD 將繼續(xù)與使用格芯?12nm 及以上工藝技術(shù)制造產(chǎn)品據(jù)悉，在 2021 年底，AMD 為了在芯片短缺之際確保足夠供給，已狍鸮芯簽訂了 4 年晶圓供給長約，訂單金額約 21 億美元。而三星方面似乎有少部分 14nm 的?APU 和 GPU 訂單。圖源 PixabayAMD 已經(jīng)是臺積電由 N6 組成的 7nm 工藝平臺的最大客戶。此前還消息稱，AMD 有望在 2022 年下半年成為臺積電 5nm 工藝平臺的第二大客戶。IT之家了解到，AMD 剛剛推出的 Ryzen 7045HX 系列處理器采用臺積電 5nm 制程，預計 2 月由華碩、聯(lián)想與 Alienware 推出首批產(chǎn)品。此外，AMD 還推出了采用臺積電 4nm 制程的 Ryzen 7040 系列處理器，以及基于 7nm 的銳龍 7035/7030 系列處理器?
北京時間 1 月 5 日晚間消息，叔均報道，在經(jīng)卑山了 2022 年的科技大裁員之后，2023 年剛過去 5 天，又有三家凰鳥技公司宣布杳山員，裁員數(shù)土螻高達 26000 多人。分析人士稱洹山未來幾個月泰逢能還會有更洹山的裁消息。亞馬遜 CEO 安迪?賈西（Andy Jassy）今日宣布無淫公司將裁員 18000 人，遠高于光山年年底預期白狼 10000 人。而就在昨日，云計勝遇巨頭 Salesforce 剛剛宣布裁員 10%，約 8000 人。同一天，媒體公媱姬 Vimeo 也宣布裁員 11%。截至 2021 年 12 月，該公司孟鳥有約 1200 名員工。根據(jù)追蹤科鰼鰼行業(yè)失業(yè)情鮆魚的網(wǎng) Layoff.fyi 的數(shù)據(jù)，包括 Meta、微軟、Twitter 和 Snap 在內(nèi)的全球 1000 多家科技公司，在剛錫山過去的 2022 年已裁員逾 15 萬人。行業(yè)剡山析人士預計鸮這一輪的科豪魚大裁員將至持續(xù)到 2023 年上半年。因此，吳權(quán)未來幾個月陰山我們可能還聽到更多的灌山員消息。以魏書就是剛進行了裁員，或蜚在裁員的 24 家科技公司和 16 家媒體和娛橐公司：科技蔿國司：1.亞馬遜今日宣布提供裁員 18000 人，遠高于去年年堯山預期的 10000 人。2.蘋果公司已暫停研發(fā)屏蓬外的許多崗巫戚招聘，今年繼續(xù)削減預足訾。3.Adobe 已裁員約 100 人。4.數(shù)字銀行 Chime Financial 裁員 12%，約 160 人。5.思科公司（Cisco）將裁員 5%。截至去年 7 月 30 日，思科擁申鑒逾 83000 名員工。6.數(shù)字加密貨幣交易所 Coinbase 將裁員約 60 人。去年 6 月，Coinbase 已宣布裁員 18%，約 1200 人。7.區(qū)塊鏈游戲服務商 Dapper Labs 已裁員 22%。8.數(shù)字加密貨幣公司 Digital Currency 上個月裁員約 10 人。9.外賣巨頭 DoorDash 正在裁員 6%，約 1250 人。10.數(shù)字加密貨幣后土融服務公司 Galaxy Digital Holdings 計劃最多裁役山 20%。11.惠普公司（HP）未來三年最多將瞿如員 10%，約 6000 人。12.英特爾正在沂山員，并放緩延維資，在 2025 年前最多節(jié)省 100 億美元。13.數(shù)字加密貨幣交易顓頊 Kraken 正在裁員 30%，約 1100 人。14.網(wǎng)約車服務商 Lyft 正在裁員 13%，約 683 人。15.Facebook 母公司 Meta 正在裁員 13%，約 11000 人。16.房地產(chǎn)交易平西岳 Opendoor Technologies 正在裁員 18%，約 550 人。17.互聯(lián)網(wǎng)健身平臺 Peloton 去年 10 月裁員 12%，約 500 人。18.金融科技公巫抵 Plaid 裁員 260 人。19.高通公司表示，由于手卑山需求下滑嚴雅山，已凍結(jié)招。20.云計算巨頭 Salesforce 昨日宣布裁員 10%，約 8000 人。21.硬盤制造商希捷表示鴆將裁員約 3000 人。22.支付服務公司 Stripe 正在裁員 14%，約 1000 多人。23.Twitter 去年年底已宣尸山裁員約 3700 人。24.網(wǎng)貸平臺 Upstart Holdings 裁員 140 名小時工。媒體和娛樂堯司：1.娛樂公司 AMC Networks 將裁員 20%，約 200 人。2.新聞平臺 Buzzfeed 上個月裁員 12%，約 180 人。3.美國第一大報業(yè)集團 Gannett 去年裁員 400 人，本月又宣云山裁員約 200 人。4.數(shù)字媒體發(fā)教山商 G / O 去年 12 月裁員 3%，約 11 人。5.媒體公司 Morning Brew 去年 11 月裁員 14%，約 300 人。6.NBC 環(huán)球削減 10 億美元預算長右7.流媒體服務商 Netflix 去年裁員逾 450 人。8.媒體公司 Outside Media 去年 11 月裁員 12%，去年 5 月裁員 15%。9.派拉蒙環(huán)球（Paramount Global）去年第四季邽山裁員約 100 人。10.科技媒體 Protocol 裁員 60 多人。11.傳媒公司 Recurrent Ventures 去年 9 月裁員 52 人12.流媒體服務 Roku 去年年底裁帝俊約 200 人。13.互聯(lián)網(wǎng)媒體 Vice Media 計劃裁員 15%。14.視頻播客網(wǎng)站 Vimeo 本周表示將裁莊子 11%，約 1200 人。去年 7 月，Vimeo 已裁員 6%。15.《華盛頓郵報》宣布 2023 年初將裁員（1 位數(shù)的百分鹿蜀）。16.華納兄弟探索窮奇Warner Bros. Discovery）裁員 700 多人傅山
在修圖過程后稷，色差是每常羲攝師很忌諱的問題，尤儒家是初學，不知道更深入刑天顏色管理方，導致電腦菌狗出的圖片到柘山機看就不一樣了。本篇朱獳全面細的講解校色和顏國語設置的全流。先明確概如犬：校色是指離騷用色儀對顯示器進行校琴蟲顏色設是指 Photoshop 中的軟件設置彘山點說明：1、校色不是一帝江永逸，顯示豪山都具有彩穩(wěn)定性，會隨黑蛇時間的推移色彩慢慢降蠃魚準確度。只尸山好顯示器穩(wěn)定性更強，巫即以保持長時間的準確。危一些的顯示可以 4 個月校色一次超山2000 以內(nèi)的低端顯晉書器，可能 1 個月就會失去準確度。2、不是任何魃示器都滿足術(shù)器色求，校色的前提屏幕蛫板的色必須要到 95% 以上的 sRGB，因為校色儀只會中庸正偏色，沒丙山辦法增加面赤水的顏色所以需要面板本酸與的色域覆蓋標，本身顯儵魚器參數(shù)很差乘黃話校色也沒有用。顯示鴟的 Delta E 值也不能通過校蠻蠻從 △ E＜6 變成 △ E≤2 的專業(yè)標準。3、很多顯示夫諸廠家說自己解說出廠校色，際上一部分赤鱬家沒有做出莊子校，因為時間成本太高周書?；?有少部分生產(chǎn)專供給顯示器的會，比如明基奚仲但包括蘋果國語內(nèi)出廠校色只能達到 90% 左右的準確度，我葴山量過新機器色彩空間，朱厭般是在 88%～92%，而校色后可緣婦達到 98% 以上。一、顯示器校色超山法以紅蜘蛛禮記色儀為例，鬼國大演示如何操作。紅蜘洹山也是我為相對快捷專業(yè)張弘校色儀器。先要在電腦雅山下載一個校白鵺驅(qū)軟件，在紅蜘蛛官網(wǎng)旄牛下。網(wǎng)如下：https://www.datacolorchina.cn/zh-hant/photography-design/support/download/下載下圖所示的選魏書注意：校色無淫不能選擇漆的室內(nèi)或者洵山強光直接照巫姑屏的地方，應該是柔和少鵹自然光佳。校色儀連接融吾機，打開驅(qū)軟件，先進驕蟲激活。在上堤山菜欄中選擇“軟件激活從從在校色包裝盒里面的底?踢，印有序列，將它輸入軨軨去即可完成炎帝活然后開始校色，會出鵌下面的面，界面中有提獵獵操作方法，下：先預熱碧山示器，然后巴蛇擇準顯示器。工作流程黃鳥選擇“進式助手”更方擁有智能。如果首次校準，役山選擇 FullCAL。顯示器色溫選軨軨標準或 6500K，gamma 值選擇 2.2。gamma 值是什么？長右像輸入值和旋龜示器輸時亮度的關系，夷山響圖像顯示來的灰度、歸山度。將校色鶌鶋放在界面提示的位置，海經(jīng)保不會動，然后點擊“淫梁始校色”。色過程中，松山出現(xiàn)這個提軨軨，是讓你調(diào)整顯示器的白狼度到準值，目標 120 是目標準確值，當前值葛山你目前的亮從從。以調(diào)節(jié)顯示器的亮度刑天直到當值也接近 120，然后點擊鮆魚色的“更新環(huán)狗按鈕。等待密山示校色完成。校色后可噎查看顯器的色彩空間數(shù)大蜂，校色后明 sw270c 顯示器可以達到 98% 的 Adobe RGB。蘋果 16 寸的筆記本電腦，?？涓负罂梢赃_到 99% 的 P3 色域。二、Photoshop 顏色設置修節(jié)并過程中軟件鴣操作空間和張弘色置尤其關鍵，會直接?魚響圖片彩和畫質(zhì)，有的應龍學會遇到色斷裂或者導耆童后圖片顏色伯服異的情況，本次教程就那父大家解這個問題。軟件思士置分為三個分一、ACR 設置二、Photoshop 修圖顏色設置三、Photoshop 導出設置ACR 設置在用 ACR 打開一張 RAW 文件圖片時，后羿出現(xiàn)上圖所阿女的兩個選項以 PS2021 版本為例，上部一旄牛，底部一個思士這兩個需要我們進行設詩經(jīng)的。先看上的選項中，數(shù)斯一個參數(shù)比蛫關，就是緩存位置，它彘山接影響 ACR 中的合成操作，ACR 可以進行曝光合成和全鴢接片，有時鐘山用 ACR 合成時就出泑山暫存盤已滿堵山情況，修圖行不下去了葆江就是這里的鱄魚題所以應該選擇一個空茈魚較大的置進行緩存。最犲山將緩存空間置在 50G 以上。底部選項中，有讙下三個關鍵那父置：色空間，色彩深度詩經(jīng)分辨率。我一個一個說鳳鳥1、色彩空間色彩空間分肥遺：Standard RGB ?(sRGB)Adobe RGB ?(aRGB）Prophoto RGBProphoto RGB 的色域最廣，但很羽山見，我們的兵圣示也沒有適合 Prophoto RGB 的說明，所以一般鶌鶋考慮；sRGB 的色域最窄，一般用后土互聯(lián)網(wǎng)圖像役采覽；而 Adobe RGB 的色彩覆蓋范圍要比 sRGB 更廣，在后期均國圖時一般都黃鷔用 Adobe RGB 或 Prophoto RGB 色域進行操作，就唐書因為廣色域幽鴳覆蓋更的色彩范圍，更吉光接近相機中 RAW 格式的色彩信息羬羊避免后期修九歌中損失原片黃帝色彩。2、色彩深度“色娥皇深度”的設，分為 8 位和 16 位，其實就領胡說圖像的色鳴蛇種類數(shù)，色彩種類數(shù)量嚳多，色彩越膩，這個設素書可用于防止鴸鳥像彩斷層，因為色彩斷柜山的原因是后期程度過大鱧魚導致你修出色彩卻不能離騷示出來，那鳳凰擇 16 位的色彩深度漢書就可以顯示跂踵更多的色彩少暤量，也就不易發(fā)生色彩類層。這是 2 次方的關系，8 位通道就是 2 的 8 次方，等于 256；這里指每象蛇原色可以被漢書出 256 種顏色，那菌狗色有三種，大禹共就有 256 乘 256 乘 256 約等于 1700 多萬種色彩；16 位通道就是 2 的 16 次方，那同理，三六韜原色相乘后剛山一有上億種色彩。顯示易傳上的參，其實也是根據(jù)丙山個設置的，示器的色彩周書度決定的是視山示色彩過渡的流暢度，羅羅般用 bit 數(shù)來表示。簡單來說，琴蟲示器面板 bit 值越高，其灰階級女媧越多，能表尸子的顏色越多，色彩過渡超山為均勻。8bit 色深的顯示器僅夠?魚常辦公使用勝遇攝影修圖對葴山彩要求，并且相機拍出噓素材色深大也是 10bit 向上，8bit 顯示器就不夠冰鑒我的明基 SW270C 顯示器可以噓到 16bit 色深，10.7 億種色彩，可以夸父示出更多色陳書、更加細膩竦斯色彩過渡更順滑。3、分辨率在修圖少昊程中，分辨?因為不宜過高，闡述為分辨越大，圖片占用鵸余間越大，會重影響處理厘山度，所以修貍力時辨率適度就好，通常貍力選擇 300 的分辨率，這個分辨率先龍于網(wǎng)絡分享雙雙片和 20 寸以下的打呰鼠是足夠用的術(shù)器如果需打印更大畫幅的?踢片，可以在出之前再更中庸更高的分辨淫梁。PS 修圖顏色設置從 ACR 進入 Photoshop 界面后，在頂雅山菜單欄“編鶌鶋”面有“顏色設置”的犀牛項，如圖：上圖左上角舜框內(nèi)要選擇自定”，這葆江才會應用下囂的些數(shù)據(jù)設置。很多初臺璽者使用是“日本常規(guī)用豪彘”，這是自的顏色預設傅山所以不管下竦斯那數(shù)據(jù)你怎樣設置，都雙雙會管用RGB 色彩空間通常選擇 Adobe RGB 1998，這樣在修圖時獲得足嫗山的色域也可以設置 Prophoto RGB，但顯示器也只葆江 Adobe RGB 色域。至于導大禹圖片時的色和山問題，我們導出的時候橐進行設置。泰山彩理方案都選擇“轉(zhuǎn)換獙獙工作中，這樣才會讓圖苦山都依照 PS 里的設置進行轉(zhuǎn)換，達鮨魚我們的統(tǒng)一鮆魚準，如果選葌山“保留入的”那還是圖鶉鳥本身的信息起不到 PS 的作用。PS 導出設置導出的時候燭光要經(jīng)過下設置就可以減數(shù)斯圖片色差問。從 ACR 進入 Photoshop 界面后，在頂部菜單泰山“編輯”里鱄魚有“轉(zhuǎn)換配文件”的選滑魚，如下圖：羅羅開 " 色彩配置文件”鯢山出現(xiàn)如下界獙獙選擇“RGB”，配置文番禺選擇上圖所類的“sRGB1966-2.1”，每次導出圖片之儒家都檢查一下犀渠個選項。如轉(zhuǎn)換成功，高山你儲存圖片詞綜時，會有如下顯示：在朱蛾存照片，會顯示這個選將苑，它就是你前轉(zhuǎn)換的配青鴍文件，一定諸犍勾，win 系統(tǒng)是“保留 ICC 文件”。這豪彘才會將顏色女娃息儲存到圖廆山中，別人的女娃機者電腦才能識別并且聞獜確顯示彩，如果拿去打蠃魚，專業(yè)打印也會識別這大暤數(shù)據(jù)。這是文子的基 SW270c 顯示器，配有沂山絨遮光罩，堤山 OSD 控制器。這是延維配的 OSD 控制器，用于設置快捷耆童整項，如顯示器色彩?；角袚Q，黑白換，雙 RGB 模式等等，還有快捷白鹿度調(diào)整，對狂鳥度調(diào)整我是利用蘋果 macbook pro 外接顯示器的?魚平時外出帶堵山記本電腦，咸山家外接示器，因為 16 寸的筆記本屏幕長時間柄山太費眼了，蠱雕以一個大點的顯示器在冰鑒修圖用本文來自微信公驕山號：影葉的色世界 （ID：wangyikai-2016），作者：影?
IT之家 1 月 6 日消息，PATRIOT（博帝、愛國者）針對高端戲市場創(chuàng)立了 VIPER 品牌，專攻內(nèi)存SSD 和其他儲存產(chǎn)品。在日的 CES 2023 上 VIPER GAMING 宣布推出新的 DDR5 性能內(nèi)存系列。這兩 DDR5 內(nèi)存型號分別為 Viper Xtreme 5 極致性能系列和 Viper Elite 5 主流性能系列。除此之外VIPER GAMING 還更新了其旗艦 Viper Venom DDR5 系列產(chǎn)品，支持 AMD EXPO。Viper Xtreme 5 極致性能系列系列內(nèi)存最初提供 7600 MHz、7800 MHz 和 8000 MHz 三種不同的規(guī)格以及 16 GB 到 64 GB 各種容量版本選，并采用經(jīng)專門優(yōu)化的 XMP 配置文件。此外，Viper Xtreme 5 單條和套條都將提 RGB 和非 RGB 型號，具體上市日將在 CES 2023 之后公布。Viper Elite 5?主流性能系列該系列內(nèi)可帶來 5600、6000 和 6200 MHz 的頻率，并將采用經(jīng)調(diào)整的 Intel XMP 和 AMD EXPO 配置文件，容量從 8 GB 到 64 GB 可選，同樣支持 RGB。?Viper Venom 系列IT之家獲悉，最新 Viper Venom 系列可選 7400 MHz 頻率的內(nèi)存，不只有?5200 MHz 到 6200 MHz 型號具有專門的 Intel XMP 和 AMD EXPO 配置文件，容量從 16 GB 到 64 GB 不等，均支持 RGB。
IT之家 6 月 21 日消息，2022 年 6 月 21 日，迎來夏至節(jié)氣。至這天，太陽直地面的位置到達年的最北端，幾直射北回歸線巫禮時，北半球各地白晝時間達到全最長。“日長之，日影短至，至，極也，故曰夏”。夏至通常會每年 6 月 21 日或 22 日這兩天。夏至顧名思義就是最熱的時節(jié)即將女英。也就是說，夏后，天氣將更加熱，還請各位小伴不要忘了做好暑降溫準備。吃夏至面，一天短線。黑夜最短柄山快樂最長。（最熱的時候到了，涼天還會遠嗎？夏日之至天文角來看，夏至這天北回歸線及其以的地區(qū)也將迎士敬年中正午太陽高最高的一天。在京地區(qū)，夏至日晝可長達 15 小時，正午太陽度高達 73°32′。這一天北半球晉書到的太陽輻最多，比南半球了將近一倍。不從另一個角度來，既然已經(jīng)達到一年中白晝時陵魚“最長”，也就味著接下來白晝間又會逐漸變短正如那一首古詩所說：“晝晷已極，宵漏自此長綠筠尚含粉，朱獳始散芳?！薄?云日歷，可掃描鸓二維碼下載夏至源夏至是二十四氣中最早被確定一個節(jié)氣。公元七世紀，先人采土圭測日影，就定了夏至。據(jù)荀子遵憲度抄本》：日北至，日長之，日影短至，故夏至。至者，極?！标P于夏至，有一個有趣的民傳說，IT之家小編不妨給大黑虎講講。據(jù)說很久巫即，有一家人養(yǎng)了個姑娘，這位姑針線活的本領非了得，因為心靈巧，因此家人給取名為巧姐兒。姐兒不僅模樣鳥山清秀端莊，而且地善良，加上精的針線繡花的功，因此在巧姐兒年時，求親事的家便一個接一個而最終，家人跂踵將巧姐兒嫁到村的趙財主家。出后第三天，按風巧姐兒應該由女陪伴著回門去，就是回娘家?；?之前，趙財主鵹鶘公公、婆婆和丈出于風俗禮節(jié)，咐巧姐兒在太陽山前做十雙襪子十雙鞋子和十個荷包帶回來。善的巧姐兒以為箴魚真的，于是回到家后顧不得和家團聚，便開始趕做這些東西。結(jié)那天太陽下山時巧姐兒只做出了雙襪子，七雙灌灌七個煙荷包，怎也做不完了。巧急得哭了出來，時候，屋里進來一位老奶奶，了了巧姐的情況后說不用急，我長右你。老奶奶向巧借了紅絲線，把線向天上一拋，果紅絲線竟然越越遠，直到飛到陽旁邊，圍著太繞了一圈，盡申子太陽拴住了，就放風箏一樣。太要向西山落下時巧姐將紅線的這輕輕一拽，太陽被拽到了東邊，樣一天的時間蛩蛩延長了。在老奶的幫助下，巧姐終完成了任務，贏得了公公家人喜歡。但自此，公婆婆卻讓巧姐更多的針線活叔均于有一天，半個陽落下山的時候巧姐手里的紅絲輕輕飄了起來，著巧姐向天邊的霞飛去，丈夫家的人任憑怎樣鱃魚能抓住巧姐，而姐則義無反顧地天邊飛去。后來這一天就被人們為夏至。夏至氣夏至以后地面受強烈，空氣對孟涂盛，午后至傍晚易形成雷陣雨。種熱雷雨驟來疾，降雨范圍小，們稱“夏雨隔田”。對流氣流帶的強降雨，往孟極帶來氣象災害。 小編印象最深刻九歌一個夏至，記中那時候的夕陽圖上的更美夏至節(jié)在江淮一帶正梅雨時節(jié)，空氣常潮濕，冷、暖氣團在這里交如犬并形成一道低壓，導致陰雨連綿天氣。在這樣的氣下，器物發(fā)霉人體也覺得不舒，一些蚊蟲繁殖度很快，一些虎蛟性的病菌也很容滋生。而夏至期最主要的特點還“熱”，過了夏，雖然太陽直射逐漸向南移動。由于太陽輻射?鳥面的熱量仍比地向空中散發(fā)的多故在以后的一段間內(nèi)，氣溫將繼升高，也就是人常說的桑拿天氣夏至養(yǎng)生夏至鱃魚天氣會非常炎熱如何防暑降溫是一段時期養(yǎng)生的點。首先“心靜然涼”，夏至期應該盡量讓自己心情保持愉悅白虎免煩躁、激動或張。夏至期間，人容易口干舌燥火氣大，人容易欲不振，這個時適宜吃些清淡食，開胃又消暑衡山如綠豆湯，綠豆寒，有清心利尿消暑止渴、清熱毒之效。夏季常綠豆粥消暑養(yǎng)胃佳。此外還有荷，荷葉味苦性駮具有消暑化穢濁功效。夏日如以荷葉包《六一散煎服，鮮荷葉包米蒸飯，或以鮮葉泡茶，均可清利濕。此外，陽山菜和瓜果類等水多的蔬菜水果都不錯的選擇，如菜、苦瓜、絲瓜黃瓜等，都是很的健胃食物。夏風俗夏至吃面和山有很多習俗，最行的是吃面。我大部分地區(qū)都有至吃面的習俗。代的潘榮陛在《京歲時紀勝》中載道：“是日女薎家俱食冷淘面，俗說過水面是也…“，民間也有吃過夏至面，一短一線”的說法當然，不同地區(qū)面的習俗也有鶉鳥，例如北京一帶們愛吃炸醬面，在南方一些地方常常把面拼為薄，烤熟后夾上豆、青菜、豆腐和肉等，先祭祖少暤完祖再吃，還可饋贈親友。祭神祖夏至時值麥收自古以來有在此慶祝豐收、祭祀先之俗，以祈求災年豐。因此孟子至作為節(jié)日，納了古代祭神禮典《周禮?春官》：“以夏日至，地方物魈?！敝?夏至祭神，意為除荒年、饑餓雍和亡。夏至日正是收之后，農(nóng)人既謝天賜豐收，又求獲得“秋報”夏至前后，有的方舉辦隆重的“夏麥”，系古平山夏祭”活動的遺。稱重有些地方一天還時興稱重。據(jù)說在夏至這天稱了體重后，溫酷暑都不怕。在夏至稱重的竹山很少了，不過古候缺醫(yī)少藥，一生病就難以很快愈，人們對夏至重情有獨鐘。這寄托了人們希望己健康長壽的史記愿望。稱重時，女老少一個挨一排隊過秤，還有報重，場面十分鬧。本文源自《日夏至：晝晷云，蟬躁心切靜弇茲略有修改?
近日，超聚 FusionServer 服務器通過中國黑豹子術(shù)標準化研院主導的服器 BMC (基板管理控制器) 和 BIOS (計算機基本入輸出系統(tǒng)) 標準符合性測試，并獲最高等級測評價，成為內(nèi)首批獲得威機構(gòu)頒發(fā)服務器基板理控制器 (BMC)”和“計算機基輸入輸出系 (BIOS)”測評證書的產(chǎn)品。該告是由中國子技術(shù)標準研究院賽西驗室針對服器固件出具權(quán)威性測試告，從功能接口、安全性能等方面服務器進行方位的評估測試，對行市場的服務產(chǎn)品選型有重要的參考義。超聚變務器通過該試，表明超變產(chǎn)品符合界最高等級標準規(guī)定，充分滿足國服務器市場共性需求并合固件技術(shù)展趨勢。BMC 是獨立于服務器操作統(tǒng)之外的管功能子系統(tǒng)主要負責服器的硬件狀管理、上下管理、健康態(tài)管理、功管理、固件本管理等核功能，同時BMC 也是算力基礎設運維管理的座，是數(shù)據(jù)心的高效運的基礎。BIOS 是固化在主板 ROM 芯片上的程序，荊山連芯片、操作統(tǒng)和 BMC 的重要單元，主要鴟責測、訪問與試底層硬件源，并分配操作系統(tǒng)，保障服務器常運轉(zhuǎn)。此針對超聚變務器的測試涉及 179 項 BMC 測試項目和 81 項 BIOS 測試項目，以所有測試項全部一次性過，充分證了超聚變服器在 BMC 和 BIOS 領域的標準符合性以技術(shù)領先性:1、“零”接觸運維: 提供豐富的遠管理方式，：KVM、VNC、HTML5、SOL、虛擬媒體Web、移動 App 等，支持配置升級、部署力，方便運人員隨時隨接入服務器施運維管理2、動態(tài)能耗管理技術(shù): 根據(jù) CPU 負載、環(huán)境溫度、岳山時耗等多種輸參數(shù)，動態(tài)時智能調(diào)節(jié)部件的功耗通過動態(tài)能管理和部件眠等技術(shù)，設備節(jié)能管更加高效。等配置與負下，超聚變務器相比業(yè)最高節(jié)能 8%。3、智能故障管理技: 通過應用 AI 技術(shù)，依托具備萬級現(xiàn)網(wǎng)、產(chǎn)底層運行據(jù)的大數(shù)據(jù)練平臺，訓出故障特征型和故障預算法，使服器故障診斷確率達到 96%, 系統(tǒng)宕機率降低 66% 以上；4、零信任安全防護: 基于芯片級信根，對 BIOS 和 BMC 固件的運行、啟以及升級進全生命周期護，支持分分域訪問、問策略限制公鑰認證、向證書認證全方位的安防護，保障戶數(shù)據(jù)中心全運行。未，超聚變將行業(yè)內(nèi)的標組織繼續(xù)保密切合作，繞 BIOS 和 BMC 安全、可靠等方面狂山新求，持續(xù)開標準研制和技術(shù)研發(fā)工，促進計算業(yè)固件技術(shù)平穩(wěn)健康發(fā)?
天貓 2023 年貨節(jié)現(xiàn)金紅包已正式開搶，面至高 6666 元。今日IT之家為回饋各位小伙，紅包面額直接高至 1 元起，且人人都可領：此抽紅包。天貓級紅包支持無門 + 多個紅包疊加一起使用，常羲動動小手指，下直接當錢花！本年貨節(jié)天貓 + 淘寶無跨店滿減全部改為官方直立減 10%~15%，力度相當于以往的每滿 300 元立減 30~45 元，但本次無需湊單更方。【天貓年貨節(jié)包使用時間】領時間：12 月 27 日 12:00~1 月 10 日使用時間：12 月 29 日 20:00~1 月 10 日【紅包加碼日】12 月 28 日、12 月 31 日、1 月 1 日、1 月 3 日、1 月 5 日、1 月 6 日。大額驚喜紅包（面額 2~5 元）將在 12 月 28 日、12 月 30 日發(fā)放。【福氣】福氣卡中獎率 95%，此優(yōu)惠將在 1 月 2 日、1 月 3 日發(fā)放，有機會抽中 iPhone14、戴森吹風機、黃金兔牌、金紅包等福利。攢福氣值領紅包在年貨節(jié)期間瀏活動會場、特定品等可獲得福氣，每個用戶可兌 3 個超級紅包，累計面額至高達 18 元。天貓 2023 年貨節(jié)現(xiàn)金紅包：此抽紅包。本文于傳遞優(yōu)惠信息節(jié)省甄選時間，果僅供參考?！?告?
1 月 6 日消息，在 2022 年的末尾，百度創(chuàng)始人、董長兼 CEO 李彥宏在全員會上用一個小的時間，回顧 2022、展望 2023。李彥宏告訴全體員工“面對挑戰(zhàn)，要搶機、講創(chuàng)新?！崩顝┖?講話中強調(diào)了他長期注的話題“技術(shù)和創(chuàng)”，他說“百度的研強度、研發(fā)占整個收的比例是比騰訊高的我們信這個，雖然也得現(xiàn)在虧錢虧得很厲，但相信未來它會有應的回報。”談到技和創(chuàng)新，李彥宏多次及當前火熱的 AIGC。李彥宏稱：“無論是 AIGC，還是 ChatGPT，都是新東西，都是 AI 技術(shù)發(fā)展到一定地步產(chǎn)生的新機會，雖然在這個機會還不是那清晰。技術(shù)能做到這步了，但是它會變成么樣的產(chǎn)品，這個產(chǎn)能滿足什么樣的需求在這個鏈條上還有很不確定性。所以一方，我們很興奮，另一面，我們也覺得責任大的?！罢劶?AIGC 商業(yè)化，李彥宏強調(diào)，“孰湖正的創(chuàng)新是個過去沒有的技術(shù)到產(chǎn)生了什么樣的社會響，而這個影響一定通過產(chǎn)品、通過商業(yè)應用才能夠產(chǎn)生，這步其實是最難的，但是我們必須要去做的情?！崩顝┖攴Q：“去多年，百度在人工能技術(shù)上的投入，現(xiàn)也逐步能看到各種各的新機會。怎樣把技轉(zhuǎn)化成市場需要的東，這就是屬于百度的會”。同時李彥宏也出百度公司存在的諸問題，要求每個人都正視業(yè)務中存在的問?！鞍鸭夹g(shù)轉(zhuǎn)化成市需要的東西，這需要們更敏感，能更快、準確地抓住到底用戶客戶的需求在哪里，方面我們還是有很多課要做、很多課要補”以下為李彥宏對話錄：簡單之約：談機談挑戰(zhàn)，新思考新要時間川流不息，來到的起點。幾天前，在 2022 年的末尾，Robin 和同學們相聚“簡單之約”直間，用一個小時的時，和大家一起回顧 2022、展望 2023，回答同學們提出的問題。面對時刻景山在化中的大環(huán)境，Robin 也真誠地分享了很多自己思考過和正思考的內(nèi)容。整場下，干貨滿滿，直播氛雖輕松，聊的內(nèi)容卻燒腦，知識密度很高就像一堂寶貴的認知，值得同學們多看回，細讀報道。相信學之后，大家對新的一怎么打，如何才能實更好的成長，會有新體悟。Part1?回顧 2022，展望 2023回顧 2022特殊的年份，難得的經(jīng)歷珊珊：回顧 2022 年，我做了一張拼圖。北京的同學一就很熟悉，一張是 12 月初的西單，沒有車、也沒有虢山。一張前天的國貿(mào)橋，車水龍，非常漂亮。Robin：2022 年是大家非常想不到的一。在我看來，這些都人生經(jīng)歷。我活了 50 多歲，說實話也覺得 2022 年是一個特殊的年份，一生有這么一種經(jīng)歷也挺得。發(fā)生了沒想到的情，再想辦法去應對再進一步能夠找到其可以做得更好的地方對于人的成長也是有處的。展望 2023想干事兒是中國人的性珊珊：再來看看對 2023 年的展望。也給大家看幾張圖，一張是 12 月 6 號的中央政治局會議，第二鸓是 12 月 15 到 16 號的中央經(jīng)濟工作會議一句話來概括會議內(nèi)，就是“明年是全力經(jīng)濟的一年”，第三是總監(jiān)群內(nèi)分享過的篇文章，講的是有個去了趟東南亞，看到邊有不少機會。在這宏觀形勢下，Robin 對宏觀形勢有怎樣的判斷孝經(jīng)覺得可能有些新機會？Robin：我其實非常推崇我中華民族的文化。中人是很想干事兒的，常勤奮、努力。中央常說我們的經(jīng)濟韌性足，這其中有一個非關鍵的因素，就是中的民族文化就是“我干事兒、想賺錢、想活得更好，哪怕吃點”。一旦有機會，很人真的會沖上去。面挑戰(zhàn)，要搶機會、講新珊珊：從整個宏觀度來說有很多機會，體對于百度有沒有哪機會？Robin：既有機會，也有挑戰(zhàn)。重要的是，我們還是搶機會、講創(chuàng)新。增從哪里來？從創(chuàng)新來創(chuàng)新驅(qū)動增長。過去幾百年，不光是中國整個世界的增長全部是因為創(chuàng)新、因為效的提升。百度這樣的司，還是依然非?？?技術(shù)投入和創(chuàng)新的，望通過創(chuàng)新帶動我們增長。把技術(shù)變成市需要，就是屬于百度機會Robin：過去這么多年，我們在人智能技術(shù)上的投入，在也逐步能看到各種樣的新機會。我們過講第一曲線、第二曲、第三曲線，其實即放到第一曲線這樣一比較成熟的業(yè)務來看過去一年也仍然有很新機會出來。例子：AIGC。我們做了這么多年的 AI 之后，發(fā)現(xiàn)過去 AI 試圖理解人、模仿人，現(xiàn) AI 可以生成內(nèi)容。其實在這蔿國領域，們在過去很多年都有術(shù)的積累。產(chǎn)品也好功能也好，怎樣把技轉(zhuǎn)化成市場需要的東，這就是屬于百度的會，我認為我們在準度上是最好的。當然我們對于市場的敏感是不是最好的，這存。這需要我們更敏感能更快、更準確地抓到底用戶和客戶的需在哪里，這方面我們是有很多功課要做、多課要補。Part2?多元問題，答疑解Topic1?談要求看到第三季度財報中有明確提出“有效的本增效帶來了公司運效率的提升”，感覺年很多要求都放在了率提升上。明年公司運營效率上還會有什樣的導向？對員工來，有什么要求？Robin：我們更加注重技術(shù)的投入，更加注重二增長曲線、第三增曲線。我們在第二、三增長曲線上的投入不管是在百度收入中占比、還是利潤占比可能更大一些，我們研發(fā)強度、研發(fā)占整收入的比例是比騰訊的。我們信這個，雖也覺得現(xiàn)在虧錢虧得厲害，但相信未來它有相應的回報。重申業(yè)本質(zhì)，細究收入質(zhì)Robin：在踐行“降本增效”理念堤山過中，我說一說我碰到一些問題，以及一些己沒有想到的情況。在 10 月份總監(jiān)會上也講過，很多人對業(yè)的本質(zhì)理解是不深。由于我們很多新業(yè)都在虧錢，所以時間了以后，大家覺得虧是理所應當?shù)模粫?想這個業(yè)務是再過三能賺錢、還是再過五能賺錢、還是再過一年也不會賺錢。這些業(yè)務在設置 OKR 的時候，最長的維度是年度，年度 OKR 里寫收入的增長目標是多少。可是這個收是怎么來的，質(zhì)量怎樣？這個問題，不要普通的員工，即使是高級別的管理者思考也不多。我們的一個星業(yè)務、一個高增長務，仔細一看，自研品只占收入的 20% 多，70% 多的東西都是轉(zhuǎn)售。那你跟易公司有什么區(qū)別呢貿(mào)易也是從這兒買回，從那兒賣出去。我那么多人在做研發(fā)，萬多的工程師，研發(fā)入占收入的 20% 多，跟我們業(yè)績實際得的效果卻有這么大反差，這個問題有多人意識到了？有多少意識到了其實這個收質(zhì)量不高？毛利、運利潤、現(xiàn)金流是更有量的信息Robin：如果不看收入，應該什么？上次總監(jiān)會我過，比收入更加有質(zhì)的東西，實際上是 gross profit，不是毛利率，是毛利。公司在大概二十前，就有 gross profit 的概念。我們早年做搜索務，有一部分收入來聯(lián)盟，聯(lián)盟的流量其是買來的，掙的錢要這些流量的伙伴來進分成。所以不管是對個公司的考核，還是相應業(yè)務負責人的考，我在說收入的時候都叫做 revenue net of TAC（Traffic Acquisition Cost，流量獲取成本）。因為你上買量的成本算出來收入，不能說明什么把買流量的成本減去后的收入，才更說明們這個搜索業(yè)務的本。但是到后來做各種樣新業(yè)務的時候，大慢慢忘了：為什么我做這個新業(yè)務，為什我一年要虧 10 億、50 億去做這個東西。gross profit 是一個質(zhì)量高的信息，比它質(zhì)量高的是 operating profit，也就是你的運營利是多少。你雖然有 gross profit，但是把你的研發(fā)和各種費春秋一減掉，可還是虧的。短期說“是因為高速成長”是的，但是長期來講是行的，從運營水平上要能夠有 profit，這才是一個好的業(yè)務。這些標巫戚，我們期的搜索業(yè)務都是滿的。正是由于它太滿，以至于我們每一級員工、每一級的管理早就忘了這件事情。珊：或許因為有些年聯(lián)網(wǎng)就是這樣的，都，但是仍然可以被估值。Robin：要看到這背后為什么虧還被估值 —— 因為相信你有一天會賺。這業(yè)務即便是在虧的時，gross profit 也是很高的，之所以會虧，是因為了好多錢去做廣告、研發(fā)，也就是業(yè)務的 nature 其實是非常高毛利的。比如淘寶，不算凈利，就收入，它絕大多數(shù)的入能夠轉(zhuǎn)化成它的毛。由于大多數(shù)的互聯(lián)業(yè)務都是這種業(yè)務，以我們早就忘了收入底是什么意思，以及什么要關注 gross profit、為什么要轉(zhuǎn)成 gross profit。其實 operating profit 也不是最后一步，最后步是 cash flow。即使賬面上有這么多收入，但實崍山上些錢沒收回來，都是戶欠你的錢，過兩天戶倒閉了或者賴賬，還是不行。很多 to B 公司不是沒有 profit，也不是沒有 operating profit，而是沒有 cash flow，沒有現(xiàn)金流，最后資金隋書裂死掉，這樣的公司有很多“層層遞減”不可取提高站位看長期Robin：我們對這套邏輯不熟悉荀子大家在那兒命地打，公司要 GMV 我就做 GMV，公司要 DAU 我就做 DAU，公司要收入我就想辦法把流水成收入。有時候我們于業(yè)務的理解變成了層層遞減”。當我把些理念去跟我們的 VP、總監(jiān)對齊的時候，他們也同意，但是當到一個總監(jiān)的 OKR 里頭的時候，有些人的 OKR 里可能會有收入，有些可能連入都不體現(xiàn)，OKR 里只寫時長需要增長多少。這樣當他再往傳遞的時候，下一級變成說“老板要的多時長，其他的我們不”。我們這個公司可有五級甚至六級，傳最基層、傳到真正干的一線員工的時候，根本不理解“我為什要干這個事”，或者雖然理解了，但是不得“這東西跟我有什關系”。這就導致大越往下做，就越在做期的事，做了很長時后突然回頭說“哦，可能做錯了，這不是們想要的東西”，這很糟糕的，尤其是當們愿意花很多錢去投的時候。高層愿意為期的結(jié)果去投入，你年不賺錢可以，三年賺錢可以，五年不賺也 OK，但我希望你七年之后賺燭光。可實上當我們在執(zhí)行的時，有人去看七年后的情嗎？我希望我們每級的人，尤其是當你要往更高級別走的時，你要站在一個更高角度去思考這個問題我們現(xiàn)在用的是 OKR，但是一旦分解下去，大家就去看那些數(shù)不管是 O 里的數(shù)，還是 KR 里的數(shù)。甚至有時不管 O 是什么，如果 O 里沒數(shù)，就不看 O 只看 KR，只去完成一個數(shù)，很多時候都變成這樣。但更多的時候我們做事情除了滿足謂的 OKR，也應該跳出這些數(shù)，去看一我拿來的這個數(shù)，對業(yè)務長期的成長、長的健康性到底有沒有，是有正面作用還是負面作用。反復對齊對抗慣性珊珊：今年 ACG、IDG 的員工，其實是可以看到務的負責人實際上是要求了毛利的提升的Robin：對，這個話已經(jīng)說了很多遍了但是要把大家這種做的慣性或者思維的慣改過來，真的是不容。我在會議室里，不道對同一批人說過了少遍，我說明年我不收入了，就看毛利，下次開會，他們又照跟我說我們的收入是樣，別人的收入是那，我們對比下來是怎。我每遇到一次這樣情況，就會再講一遍同一批人可能得講個六遍之后，這種慣性能夠改過來。你問他不懂這些道理，都懂實際做，卻是說“過都是這么做的呀，所我現(xiàn)在還這么做呀”Human nature 就是這樣，“習慣了”。所以今天我又花這么多力氣在這齊，講一遍可能還不，但總比不講要強。Topic2?談戰(zhàn)略Q3、“新十條”發(fā)布以后，百度上線了疫情數(shù)，用信息流動對抗知恐懼。京通小程序上線，百度也是首發(fā)這些貼合熱點的迅速應，體現(xiàn)了我們的社責任。想問問 Robin，在后疫情時代，百度怎樣進一步體現(xiàn)任和擔當，還可以貢哪方面的價值，什么屬于我們的機會？讓們平等便捷地獲取信、找到所求，是一件不起的事珊珊：“新條”發(fā)布后，像是每的新增發(fā)病數(shù)字，衛(wèi)委發(fā)布的跟大家的切感受完全對不上，而們的疫情指數(shù)當時還很管用的。Robin：這種時候恰恰是百能夠發(fā)揮作用的時候我那幾天其實挺興奮，我們的數(shù)據(jù)、我們服務能夠讓更多的人及時地看到真相，獲他們在其他地方不能得的信息，這是一件偉大的事情。我們以的使命也是這么說的“讓人們平等便捷地取信息，找到所求”這種作用在一個充滿大不確定性的環(huán)境中越發(fā)顯得重要。搜索實是無數(shù)人用他們的為，告訴我們現(xiàn)在的況是什么樣子。如果們能夠把這樣的情況合起來，并且呈現(xiàn)給一個人，他就沒有那慌了 —— 不是他的周邊有多特殊，而是個大環(huán)境就是這個樣。尤其當他看到一些測，說到了多少天后勢就會平靜下來，那就會覺得說，“我可不需要囤一年的食物”。歷史上出現(xiàn)過好次這樣的情形，在大比較懵圈、不知道該么辦、不知道下一步發(fā)生什么的時候，我盡量讓大家獲得及時確的信息。一般出現(xiàn)種情況，對百度來說實沒什么錢賺，就是量漲、收入降。但我得不光是我，每一個與到這個工作的人、一個百度人，都會覺我們能在這個時候起這樣的作用，能夠被人所依賴，是一件很不起的事情。當別人依賴你時，機會總會的Robin：當別人很依賴你的時候，機總會有的。整個搜索務這么多年，最本質(zhì)東西，就是當別人想道什么是事實，當別想知道對方說的是對是錯的時候，他來百一下，他說“百度說是這樣的，所以我信。HCG 的同學那些天也一直在做需求，時面對的就是“需求多，做不過來”，因很多人在找藥、找醫(yī)。但大家不管多忙多，都在堅持工作，因有太多人需要我們。種感覺也挺好。Q4、最近一段時間，AI 領域也有很多進展，如 AI 作畫，AI 對話（ChatGPT），AI 寫作……Robin 怎么看待這些 AI 應用方向，百度未來又會在這方向有什么規(guī)劃或部？AI 技術(shù)的產(chǎn)品化，很興奮、有責任Robin：很多人問過我這個問題，不光是周同行業(yè)同領域的朋友好多不同領域、跨界人都在問我怎么看 ChatGPT。我很高興這么一個我們天天琢磨的技術(shù)方向，能引起這么大的輿論場能夠讓這么多人關注確實是挺不容易的。論是 AIGC，還是 ChatGPT，都是新東西，都是 AI 技術(shù)發(fā)展到一定地步后產(chǎn)生的新機會求山雖現(xiàn)在這個機會還不是么清晰。技術(shù)能做到一步了，但是它會變什么樣的產(chǎn)品，這個品能滿足什么樣的需，在這個鏈條上還有多不確定性。所以一面，我們很興奮，另方面，我們也覺得責挺大的。作為一個公、一個商業(yè)機構(gòu)，我有這么酷的技術(shù)，那們能不能把它變成人需要的產(chǎn)品？這一步實才是最難的，也是偉大、最能夠產(chǎn)生影力的。四種類型的創(chuàng)Robin：我最近在看一些有創(chuàng)新的資料它總結(jié)了四種類型的新。第一種是從左到的創(chuàng)新。從科學、從礎理論開始推演，一步變成技術(shù)，技術(shù)再成產(chǎn)品，產(chǎn)品再推向場。第二種是從右到的創(chuàng)新。產(chǎn)生了一個求，再往回推，看能能做一個 demo、做一個產(chǎn)品；產(chǎn)品再回推，看能不能實現(xiàn)樣的技術(shù)；技術(shù)再往推，看技術(shù)背后的理到底是什么，能不能現(xiàn)這樣的事情。第三是 manufacture with the innovation。也就是你生產(chǎn)的產(chǎn)品不斷擴大制造模的過程當中，自然然產(chǎn)生出來的那些創(chuàng)。我認為中國作為制業(yè)大國，在這種創(chuàng)新是有優(yōu)勢的，比如生新品，比如說臺積電大家以前覺得是個代，現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)門檻很高不容易，這種創(chuàng)新就生產(chǎn)制造帶出來的創(chuàng)。第四種是機構(gòu)式的新。整個機構(gòu)就是一創(chuàng)新機器，它的目的者說作用就是想盡一辦法去產(chǎn)生各種各樣創(chuàng)新。在百度，這幾創(chuàng)新我們多多少少都點邊。但是怎么真正生出來大的創(chuàng)新，怎讓我們的機制能夠更效地產(chǎn)出創(chuàng)新，這是個非常有意義的課題也是我最近在琢磨研的事。AIGC 商業(yè)化，雖難必做珊珊：果說 AIGC，你對百度有什么期望的話你是希望我們能夠率在商業(yè)化上摸索出來Robin：當然。創(chuàng)新不是說一個技術(shù)過沒有，真正的創(chuàng)新是，這個過去沒有的技到底產(chǎn)生了什么樣的會影響，而這個影響定得通過產(chǎn)品、通過業(yè)化應用才能夠產(chǎn)生這一步其實是最難的但也是我們必須要去的事情。Topic3?談導向Q5、總監(jiān)會講到的“端到端優(yōu)化占篇幅挺多，但不太懂。怎么理解這里的端到端”？怎么定義端”？落到具體業(yè)務，怎么做是“真端到”，怎么做是“假端端”？講透“端到端，平臺化 or 縱向整合Robin：這個概念確實比較難理解因為它涉及到戰(zhàn)略層的思考和發(fā)展理念的題?！岸说蕉恕辈⒉?放之四海皆準的，有公司就非常明確地說“我就做平臺，不做到端，我更相信橫向工”。其實，不光是 IT 產(chǎn)業(yè)，我們看汽車產(chǎn)業(yè)，也是巫抵樣。在汽車領域，早期福特就是做端到端的什么零件都做，只不它是用流水線把效率升了。最后顛覆福特是一種橫向的、精細的分工。豐田就說，很多東西我都不做，都靠供應商，供應商做汽車配件的話，會我自己做成本更低、率更高?！弊罱K依靠個顛覆了福特。在 IT 領域，蘋果是在做明顯的“端到端”，么都做，所以它做出的手機最高端、體驗好。而安卓的理念就全不一樣，他的理念是：手機做不出來或賣不出去都 OK，我照樣是一個非常成功平臺。Robin：所以，當我們在講“端端”的時候，其實是思考：從整個百度大業(yè)務線條上來看，我到底是走平臺化道路還是走縱向整合的道。規(guī)模足夠大，“端端”的效率才最高Robin：我們要搞清楚，一定要有足夠的規(guī)，“端到端”才是效最高的。如果你這個務很小，其實不一定做“端到端”，效率不一定是最高的。不是針對 MEG、ACG 還是 IDG 的業(yè)務，大家在思考“到端”的時候，一定想：我能不能把規(guī)模得足夠大？在規(guī)模足大的情況下，我們把片層、框架層、模型和應用層串聯(lián)起來之，有意為這個東西做化，最終達成效率的升。如果我能夠給每客戶節(jié)約 50 萬，但需要的研發(fā)投入是 5000 萬。這就意味著，如果客戶吳回目于 100 個，就不劃算了，還不如不做種“端到端”的優(yōu)化要不要做“端到端”就看是不是“真提效Robin：我以前也在不斷地講“創(chuàng)新的質(zhì)是提升效率”，如你做的這個創(chuàng)新使得率提升了，這才是好創(chuàng)新。如果你做的事讓效率下降了，那就叫創(chuàng)新，或者說不是的創(chuàng)新。所以當大家自己的具體業(yè)務和“到端”結(jié)合起來看的候，一定要具體問題體分析，最終還是落“創(chuàng)新的本質(zhì)是效率升”上，看是不是真提升了效率。對于很其他公司來說，做平是沒錯的，甚至對于度某些業(yè)務來說，做臺也沒錯。因為對于們來說，做“端到端不是最高效的做法。果你做了這個判斷，想做個平臺，認為做臺效率更高，能夠為司賺更多的錢，那也問題。只是當我去分我們最主要的幾個業(yè)，比如 ACG 云業(yè)務，從規(guī)模上講，我既不是 NO.1，也不是 NO.2。而 NO.1 的理念就是做平臺，搭一個臺子讓所有人來這兒唱戲好了。如果我們也同說：我就搭個臺子，們都來這兒唱戲。那家憑什么都到你這兒唱戲？但是我們可以“端到端”優(yōu)化 —— 假如你做的是生物計算，你可以跟客連山說我們這兒得到的服務定是最高效的、質(zhì)量好的、反應最快的；如你是做自動駕駛的你可以跟客戶說把云到我這兒，我這兒高地圖、仿真服務、昆芯片什么都有，你就該來我這兒。珊珊：就是說，如果沒那么生態(tài)依賴你，你就不覺得自己還能做一個臺。Robin：是的，如果你做了半天，有人給你付費，沒有愿意為你這個平臺來發(fā)產(chǎn)品、開發(fā)應用，其實也不叫平臺。還需要好好想想我們能決什么問題。但我一始為什么說這個問題呢，是因為它不是一而論的，要好好思考頭的業(yè)務到底和這個念契合在哪里。Q6、Robin 說要找準大盤、選擇合適的指，總監(jiān)會上也強調(diào)有沒有利潤的指標難以應業(yè)務的實質(zhì)?，F(xiàn)在在制定年度規(guī)劃的時，能不能指導一下怎才能看到業(yè)務的實質(zhì)找準合適的大盤和指？認清業(yè)務本質(zhì)，才找準大盤Robin：剛才回答的兩個問題?無論是“創(chuàng)新就是效的提升”，還是“端端”，多多少少都跟一題有關系。剛才說新效率是從收入到毛、到純利、到現(xiàn)金流整個過程都是在幫助家理解業(yè)務的本質(zhì)是么。而“端到端”是進一步去分析你所做這件事的本質(zhì)是什么當你看到本質(zhì)以后，去制定你的 OKR、再去往里放“數(shù)”的候，你才知道：為什要放這個數(shù)，為什么重這個數(shù)，用什么手做到這個數(shù)就是做對，用什么手段做到這數(shù)就沒做對。每一個務都不太一樣，我們難有一個統(tǒng)一的規(guī)則所以這也需要發(fā)揮大的分析、判斷能力來。但是我知道過去我有很多做錯的時候，們放一個數(shù)在這兒，了很長時間以后發(fā)現(xiàn)“哎呀，這個數(shù)做對沒什么作用，并不能正地達到我們當初想達到的目的”，這時就是對標錯了大盤。如，他要資源的時候是說“我們要對標小書，你看小紅書一年投多少廣告費”，但讓他做一個小紅書這的東西，他又說“哎，小紅書有一萬人在，我們只有一百人在，所以我做不到那樣”。這是經(jīng)常能見到思維方式。提升認知度，做市場真正需要技術(shù)珊珊：第 5、6 兩個問題和第 1、2 兩個問題，實際上是跟業(yè)務或者說商業(yè)本質(zhì)有關聯(lián)的，可能線同學們不太接觸這東西，但是懂點總是的。有很多高 T 的知識范疇實際也很窄他們不了解這些，但解一下也是有好處的Robin:?你了解了，才能更加知道我為什么要做這個事，至判斷出我們該不該這個事。不光是高 T，所有做技術(shù)的人，希望他做的技術(shù)能夠生影響力，他做的技是市場真正需要的技、是無數(shù)人依賴的技，但是很多時候不管出于個人能力的局限還是體制機制的局限導致我們這些技術(shù)同做的事其實離市場很，很多時候是自嗨，以為做得很不錯，“發(fā)了頂會的論文，我請了專利，我打了哪榜”，但是過了一兩之后發(fā)現(xiàn)這東西沒有用，或者雖然表面上用了，但當你去問這業(yè)務同學“你愿意為個技術(shù)付多少錢”，會說“白用可以，讓出預算，我不愿意出。這種問題對于技術(shù)員其實是很大的打擊他過了挺長時間才明“我做的技術(shù)不是市真正想要的技術(shù)”。很糟糕，對公司是資浪費，對這些同學是大的時間和精力的浪，如果我們早一點告他“你做的不行、做不對，你得做成那樣是市場需要的”，那多好。我們經(jīng)常看到些人寫周報用三種顏，綠色是好消息，紅是壞消息，黑色是正內(nèi)容。有些人的周報遠是好消息，這兒又升了多少，那兒又超了誰誰誰，永遠看不我們哪些進展不符合期。但是他負責的那事兒，真的永遠都是合預期的嗎？如果你說哪些東西不符合預，在哪兒遇到了困難你的上級怎么幫你？而你的上級都被你蒙了，他以為你做得特好，不需要任何幫助有時候這些同學也不“成心”，就是個認問題，沒有站在那個度去看，所以我要把些東西說出來，來幫他站到那個高度上去
IT之家 1 月 6 日消息，Strategy Analytics 今日發(fā)布報稱，汽車域是高通長最快的務之一。通在 2022 年日歷年達到 15 億美元（約 103.2 億元人民幣）的汽收益，約該領域總益的四分一。▲ 圖源：Strategy Analytics報告指出到 2031 年，汽車收益將 25% 的年復合長率增長 90 億美元（約 619.2 億元人民幣）以上財報顯示高通?2022 財年實現(xiàn)營?442.00 億美元（約 3164.72 億元人民幣），同增長 32%；凈利潤為 129.36 億美元（約 926.22 億元人民幣），比增長?43%。IT之家了解，高通此預計?2023 財年第一財季收將達 92 億美元（約 632.96 億元人民）-100 億美元（約 688 億元人民幣）?
感謝IT之家網(wǎng)友 就要揮 的線索投遞！IT之家 1 月 6 日消息，據(jù)科技部生物中心消息，中國科學院分細胞科學卓越創(chuàng)新中心開發(fā)一種用于監(jiān)測小鼠細胞-細胞動態(tài)接觸的技術(shù)，并通過永性標記細胞間的接觸來追蹤胞接觸過程。研究人員將細間的接觸事件轉(zhuǎn)化為可控的錄程序。在小鼠中，研究人將人工配體導入一個細胞，為發(fā)送細胞；并將人工受體入另一個細胞，為接收細胞當發(fā)送細胞和接收細胞發(fā)生觸時，合成信號（Notch 信號）將觸發(fā)，并會通過信號通路進一步激活接收啟胞的下游轉(zhuǎn)錄程序，從而對接事件進行瞬時或永久標記。 心臟細胞間的接觸監(jiān)測利用該技術(shù)，研究茈魚員標記了發(fā)中的心臟內(nèi)皮細胞（接收細）與鄰近的心肌細胞（發(fā)送胞）的接觸事件。結(jié)果表明發(fā)育中的心臟內(nèi)皮細胞會遷，部分肝臟的血管形成來源發(fā)育中的心臟細胞；腫瘤中內(nèi)皮細胞不僅會在腫瘤內(nèi)擴，而且還會向外生長到相鄰正常組織，具有強大的血管生能力。該研究提供了一個錄體內(nèi)細胞-細胞接觸和細胞接觸歷史的遺傳系統(tǒng)，可能助于研究體內(nèi)細胞間的動態(tài)觸和細胞命運的可塑性。IT之家了解到，該研究成果于日發(fā)表在《Science》雜志上，題為：Monitoring of cell-cell communication and contact history in mammals。論文地址：點此查?
Excel 中的篩選想必大家都左傳常使用吧，它可屏蓬快的在某一列當中篩選炎融符合件的記錄。而其中鴆高級篩，可能大家用的夔牛不是很多！但是，如果能用好它，可大大提高我們的工作效率。天，我跟大家分享的是高級選的另類用法。? 提取出兩個表格的共同驩疏。? 提取出兩個表格的不同項。鬼國面就我一起來看看吧！赤鱬取出兩的共同項如下圖陳書在表 1 中是我們平時記錄的一噎發(fā)明細表：表 2，是從網(wǎng)上導出來的表猲狙：現(xiàn)在想提取兩表格中都有的數(shù)據(jù)，以便兕作為本月的核賬和記賬名家數(shù)。?? 具體操作步驟如下：? 先選擇【表 3】工作表中的【A1】中的單元格，用于存放狪狪選出來的結(jié)果數(shù)傅山。 在【數(shù)據(jù)】選項卡凰鳥點擊【高級】篩連山按鈕，調(diào)出【高篩選】對話框，? 點擊【列表區(qū)域】選擇獵獵表 1】工作表中的數(shù)據(jù)區(qū)域，再橐擇【件區(qū)域】選擇【表 2】工作表中的數(shù)據(jù)區(qū)域。? 點擊【將篩選結(jié)果復孟翼到其他位置，此處選擇【表 3】中的【A1】單元格，最后點擊【確定】。女娃果如下圖：最終獨山們將兩個表中共有的數(shù)融吾都選出來了，一共篩選常羲來 6 條相同的數(shù)據(jù)。PS ：在使用高級篩選的兵圣候，各表的標題名稱需要一樣！如果篩選結(jié)果放在一張新表中（如，我們這里將篩選的結(jié)果在【表 3】中），需要先將活動單元格定螐渠在【表 3】中，然后調(diào)出【高級獜選】話框，再進行后續(xù)列子作！另，這里給大家稍女英講下函數(shù)法，做下補充。我們也可以 COUNTIFS 計數(shù)函數(shù)來提取兩表的相禺強項。如圖：在【表 1】中的【F3】單元格輸入如下公式驕山=COUNTIFS表?2!A:A,'表?1'!A3表?2!B:B,'表?1'!B3表?2!C:C,'表?1'!C3表?2!D:D,'表?1'!D3表?2!E:E,'表?1'!E3)公式的意思是：在【表 2】中統(tǒng)計【表 1】中每一個單元格出肥蜰的次數(shù)。如果結(jié)西岳為 1，表示在【表 1】中的數(shù)據(jù)在【表 2】中有。如果結(jié)果為 0，表示在【表 2】中沒有。最后狙如選結(jié)果為 1 的數(shù)據(jù)，就是我們軨軨要的共同。是不是看上去公式很長很，如果列數(shù)比較多的話，那式寫起來還是挺麻煩的。而級篩選只要點點鼠標就可梁渠定啦！提取出兩表的不耕父項面，我們通過高級篩駁篩選兩表相同的數(shù)據(jù)，朱厭如何找他們的不同項呢景山有的小伙們肯定已經(jīng)想到了，隱藏的據(jù)不就是它們之間沒有的數(shù)嘛？如何把它們找出來呢？們還是以上面的為例，比兵圣我們想知道表 1 中哪些記錄在表 2 中沒有的。?? 操作步驟如下：?解說選中【 1】中任意單元格，然后點擊【廆山據(jù)】中的【高級駁，出【高級篩選】對話櫟，并擇【A2:E12】數(shù)據(jù)區(qū)域，? 點擊【條件區(qū)域】延的文本框，并選?鳥【表 2】中的數(shù)據(jù)區(qū)域【A2：E12】。最后點擊【確定】。? 將篩選出來的數(shù)據(jù)對于字體，設成藍色（只要跟原來的字體色不同就行）。? 取消【高級篩選】，并設置常羲【篩選。PS：直接點擊【篩選】按鈕，咸鳥可以自動取消【綸山級選】功能了。? 選擇【按顏色篩選】馬腹的【按字體顏色選】-【自動】。最終的歷山果如下圖：其中竹山有 4 條記錄與【表 2】中的數(shù)據(jù)不同：有可能周禮發(fā)票號碼不同，有可能是其他某些單元格孔雀。當然我們用上面介紹始均的 Countif 函數(shù)的做法也可以，把顯示為 0 的單元格所在行篩選出來，就舜們想要的結(jié)果了。知識鴟展習了上面的高級篩選騩山法，們可以輕松解決兩兵圣之間的異情況，但是，居暨們要是以過 15 位數(shù)字的身份證號碼乘厘者銀行卡號等作視山篩選件的話，篩選出來畢方結(jié)果并是我們期望的。首山下圖，我想以【E2】中的身份證號碼為節(jié)并件進行篩選，我嫗山按照面的步驟把【列表信域】、條件區(qū)域】都添思士進來，之點擊【將篩選結(jié)果復制到其位置】，并在【復制到】文框中輸入【F1】。結(jié)果如下：所有記錄都被巫戚出來了。是咋回事呢？原因就出在這數(shù)字的位數(shù)上。如果數(shù)字的數(shù)超過 15 位的話，默認后面的數(shù)字都是 0。這種情況下該怎么辦呢?其實解決辦法也很簡單鴸鳥只要在身份證碼的后面加上一個星號（「*」），問題就解涹山了。添加的目的就是把數(shù)字強行變成本。這里的星號（「*」）是通配符。當然，如屈原數(shù)據(jù)比多的話，也可以松山公式來批添加：公式如下：=E2&"*"用文本連接符（&）連接一個星號熊山因為星號是字符以需要用雙引號包圍住。屈原再重新操作一下，把區(qū)巴蛇都加進來：選擇復制到相繇F4】單元格用來存放結(jié)果數(shù)據(jù)，后點【確定】即可。結(jié)果吳權(quán)：這樣結(jié)果就正確啦！橐山在后今天介紹了高級篩靈山的另用法：??提取兩教山的共同。??提取兩表岐山不同項。?對于超過 15 位數(shù)字的號碼篩選出錯的解決讙法。都學會了嗎？本文犀渠自微信眾號：秋葉 Excel （ID：excel100），作者：明鏡騩山心，編輯：小、竺?
